Bài 3: Từ cam kết đến hành động

Những cực tăng trưởng đang hình thành

Những ngày này, trên công trường dự án Khu đô thị mới, du lịch nghỉ dưỡng và dịch vụ thể thao phía Tây Bắc phường Điện Biên Phủ, máy xúc, máy ủi khẩn trương san gạt mặt bằng. Từng hạng mục đang được triển khai, cụ thể hóa cam kết của nhà đầu tư tại Hội nghị Xúc tiến đầu tư tỉnh Điện Biên năm 2026. Cùng với dự án này, nhiều dự án trong lĩnh vực đô thị, du lịch, nông nghiệp, năng lượng, công nghiệp và hạ tầng được quan tâm, triển khai trên địa bàn, tạo thêm nguồn lực cho phát triển kinh tế - xã hội.

Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh Lò Văn Cương cho biết: “Các dự án đầu tư ngoài ngân sách tạo thêm nguồn lực, thúc đẩy tăng trưởng và phù hợp với định hướng phát triển xanh, thông minh, bền vững của tỉnh. Khi hoàn thành, các dự án sẽ tạo việc làm, tăng thu ngân sách, hình thành các chuỗi liên kết và lan tỏa động lực phát triển đến nhiều ngành, lĩnh vực. UBND tỉnh chỉ đạo các sở, ngành, địa phương đồng hành, kịp thời tháo gỡ khó khăn, đẩy nhanh tiến độ, bảo đảm các dự án triển khai đúng kế hoạch, sớm phát huy hiệu quả”. 

Dự án Khu đô thị mới, du lịch nghỉ dưỡng và dịch vụ thể thao phía Tây Bắc phường Điện Biên Phủ được định hướng theo mô hình “thành phố trong lòng thành phố”, dự án tích hợp các chức năng an cư, du lịch, thương mại và thể thao, với điểm nhấn là sân golf 18 hố rộng gần 87ha, gần 1.000 biệt thự, 1.900 căn nhà liền kề và gần 10ha đất dành cho nhà ở xã hội. Không chỉ góp phần mở rộng không gian đô thị, dự án tạo thêm việc làm, từng bước tác động tích cực đến thị trường lao động địa phương.

Ngay sau hội nghị xúc tiến đầu tư, Công ty Cổ phần Phát triển và Đầu tư Xây dựng VinCons thuộc Tập đoàn Vingroup tổ chức nhiều đợt tuyển dụng tại Điện Biên. Đến nay, doanh nghiệp đã tuyển trên 2.000 lao động cho các vị trí thợ xây, cốp pha, cơ khí, hàn, bê tông... Mức thu nhập từ 14 - 33 triệu đồng/tháng tùy vị trí cùng các chế độ bảo hiểm, ăn ở và đào tạo nghề.

Ông Nguyễn Trung Hiếu, Văn phòng Công ty Cổ phần Phát triển và Đầu tư Xây dựng VinCons tại Điện Biên cho biết: “Trong thời gian đào tạo, người lao động vẫn được hưởng đầy đủ chính sách của Công ty như trả lương, ăn ba bữa, bố trí chỗ ở. Qua đào tạo, người lao động có cơ hội nâng cao tay nghề, tăng thu nhập và gắn bó lâu dài với công việc”.

Sau 16 năm làm việc tại các công trình ở nhiều tỉnh miền xuôi, anh Lò Văn Xuân, xã Thanh Nưa trở về quê khi VinCons tuyển dụng. Với kinh nghiệm đã tích lũy, anh được nhận vào làm việc. Anh Xuân cho biết: “Làm việc gần nhà thuận tiện hơn rất nhiều. Mức lương ổn định, chế độ đầy đủ. Tôi cũng muốn công việc ổn định ngay tại quê hương”.

Tại các xã, nhiều dự án chế biến sâu nông sản cũng được đẩy nhanh. Tại xã Mường Ảng, Công ty Cổ phần Cà phê Detech và Tập đoàn Neumann Kaffee Gruppe đã khảo sát vùng nguyên liệu, vườn cây đầu dòng, vườn ươm và khu đất dự kiến xây dựng nhà máy chế biến sâu rộng khoảng 13ha. Đến nay, 101/113 hộ bị ảnh hưởng đã đồng thuận, 100 hộ được chi trả hỗ trợ với tổng số tiền hơn 5,3 tỷ đồng. Dự án kỳ vọng hình thành chuỗi liên kết từ vùng nguyên liệu, thu mua, chế biến đến tiêu thụ, nâng giá trị cà phê Điện Biên và hướng tới các thị trường có yêu cầu cao như châu Âu.

Bà Đào Ngọc Anh, Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Cà phê Detech cho biết: “Doanh nghiệp mong muốn xây dựng nhà máy chế biến sâu cà phê tại Mường Ảng để kết nối vùng nguyên liệu với chế biến và thị trường, đáp ứng yêu cầu về chất lượng, truy xuất nguồn gốc”.

Với người dân, nhà máy cũng mở ra kỳ vọng về đầu ra ổn định hơn. Bà Nguyễn Thị Hải, thôn Bình Minh, xã Mường Ảng chia sẻ: “Có nhà máy chế biến tại địa phương, chúng tôi mong giá cà phê ổn định, người dân yên tâm đầu tư và gắn bó lâu dài với cây cà phê”.

Thực tế cho thấy, dòng vốn đầu tư đang dần tạo thêm những công trình, việc làm, thị trường và chuỗi giá trị mới cho Điện Biên.

Từ cam kết đến năng lực hấp thụ đầu tư

Những chuyển động trên các công trường, trong vùng sản xuất và thị trường lao động cho thấy dòng vốn đầu tư đang từng bước đi vào thực tế. Song, với Điện Biên, thu hút được nhà đầu tư mới chỉ là bước đầu. Thách thức lớn hơn là tạo đủ điều kiện để các dự án triển khai đúng tiến độ, phát huy hiệu quả và tạo sức lan tỏa đối với nền kinh tế địa phương.

Sau Hội nghị Xúc tiến đầu tư năm 2026, yêu cầu ấy càng rõ hơn. Khi những cam kết đầu tư được cụ thể hóa bằng dự án, mặt bằng, công trường và việc làm, năng lực tổ chức thực hiện của chính quyền trở thành yếu tố quyết định.

Phó Chủ tịch Thường trực UBND tỉnh Lò Văn Cương cho biết: “Doanh nghiệp cần sự đồng hành thực chất, nhất là trong những vấn đề ảnh hưởng trực tiếp đến tiến độ như thủ tục hành chính, đất đai, giải phóng mặt bằng, hạ tầng và nguồn nhân lực. Tỉnh sẽ chủ động nắm bắt khó khăn, phân rõ trách nhiệm, thời hạn xử lý và tháo gỡ ngay từ cơ sở, để các cam kết thu hút đầu tư được chuyển hóa thành kết quả cụ thể”.

Tinh thần ấy đang được thể hiện qua việc triển khai cơ chế “luồng xanh”, rút ngắn thời gian giải quyết thủ tục; các cơ quan phối hợp đồng bộ, hạn chế tình trạng doanh nghiệp phải chờ đợi, đi lại nhiều lần. Tuy nhiên, để hấp thụ dòng vốn lớn, cải cách thủ tục thôi chưa đủ. Những dự án quy mô lớn về đô thị, du lịch, năng lượng, chế biến nông sản đòi hỏi hệ thống giao thông, điện, nước, logistics, viễn thông và dịch vụ phải được chuẩn bị tương xứng.

Vì vậy, thu hút đầu tư cũng tạo thêm động lực để Điện Biên hoàn thiện kết cấu hạ tầng, nâng khả năng kết nối và từng bước mở rộng không gian phát triển. Khi hạ tầng được cải thiện, chi phí đầu tư giảm, khả năng kết nối thị trường tăng và những lợi thế về nông nghiệp, du lịch, vị trí cửa khẩu của tỉnh có thêm điều kiện phát huy.

Cùng với hạ tầng, nguồn nhân lực là một mắt xích quan trọng. Việc VinCons tuyển dụng hơn 2.000 lao động sau hội nghị cho thấy nhu cầu nhân lực đang tăng nhanh cùng với sự xuất hiện của những dự án lớn. Đây cũng là cơ hội để Điện Biên biến nguồn lao động tại chỗ thành một lợi thế mới. Người lao động không phải rời quê tìm việc, trong khi doanh nghiệp có điều kiện tuyển dụng, đào tạo và xây dựng lực lượng lao động ổn định.

Song song với thu hút nhà đầu tư chiến lược, tỉnh cũng tập trung xây dựng, hình thành mối liên kết giữa doanh nghiệp, hợp tác xã và người dân. Ông Nguyễn Phi Sông, Giám đốc Sở Tài chính cho biết: “Khi một dự án tạo được đầu ra cho sản phẩm, tạo việc làm cho người dân, cơ hội cho doanh nghiệp phụ trợ và nguồn thu cho ngân sách thì sức lan tỏa sẽ lớn hơn nhiều so với giá trị của riêng dự án. Vì vậy, tỉnh sẽ chú trọng tạo điều kiện để các doanh nghiệp liên kết với khu vực kinh tế địa phương, hình thành chuỗi giá trị bền vững”.

Đây cũng là yêu cầu đặt ra trong Nghị quyết số 14 của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh về cải cách hành chính, cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh, nâng cao năng lực cạnh tranh cấp tỉnh giai đoạn 2026 - 2030. Không chỉ hướng tới nâng các chỉ số PAR Index, SIPAS, PAPI, PCI, nghị quyết còn đặt mục tiêu cắt giảm tối thiểu 50% thời gian giải quyết thủ tục hành chính, nâng cao tính minh bạch, đồng bộ và hiệu quả trong phục vụ người dân, doanh nghiệp.

Từ nhận diện điểm nghẽn đến tháo gỡ, từ cải cách thủ tục đến đồng hành cùng doanh nghiệp, từ xúc tiến đầu tư đến triển khai dự án, vai trò lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng bộ tỉnh đang được cụ thể hóa bằng những việc làm và kết quả cụ thể. Hiệu quả của những chủ trương ấy được đo bằng số vốn đăng ký, bằng tiến độ dự án, sự thuận lợi của doanh nghiệp, những mặt bằng được giải phóng, những công trường đang hình thành và việc làm mới được tạo ra. Khi chính quyền thực sự đồng hành, doanh nghiệp mạnh dạn đầu tư, người dân đồng thuận và cùng tham gia vào các chuỗi giá trị, nguồn lực đầu tư sẽ được chuyển hóa thành năng lực sản xuất, mở rộng không gian phát triển và tạo thêm động lực cho kinh tế - xã hội.

Đó cũng chính là thước đo năng lực lãnh đạo, chỉ đạo và tổ chức thực hiện của Đảng bộ tỉnh trong đưa Nghị quyết 14 vào cuộc sống. Bởi một môi trường đầu tư hấp dẫn không chỉ được tạo dựng bằng chính sách, mà còn bằng niềm tin được vun đắp qua từng việc làm, từng dự án và từng kết quả cụ thể.

Từ “tháo điểm nghẽn” đến “mở cửa đón dòng vốn”, từ “cam kết” đến “hành động”, Điện Biên đang từng bước hình thành một cách làm mới: Lấy cải cách để tạo niềm tin, lấy niềm tin để thu hút nguồn lực và lấy hiệu quả đầu tư để tạo động lực phát triển. Đó là cách thu hút thêm những dự án mới, cũng là cách tạo dựng nền tảng để Điện Biên mở rộng không gian phát triển, hình thành những cực tăng trưởng mới và bứt phá trong giai đoạn mới.

Phạm Trung - Tuấn Anh